El acoso laboral es ya un problema de salud pública.

Ibero realizó foro sobre mobbing, preocupan los índices.

El acoso laboral en México es un problema que no se denuncia, pero expertos afirman que ya se ha convertido en un problema de salud pública.

El “mobbing” o acoso laboral representa un problema de salud pública y mental del cual no se tienen estadísticas en México debido a la falta de denuncias de los trabajadores.

A nivel internacional al menos uno de cada cinco empleados son víctimas, afirman expertos.

El acoso laboral se puede dar de jefes a subordinados o viceversa, utilizando burlas, cargas de trabajo, control psicológico y otros medios para perjudicar a algún compañero.

El mobbing genera estrés y otros padecimientos, y además provoca deserción laboral, que termina en problemas económicos y depresión para la persona.

Este tipo de acoso puede ser detenido si se denuncia. También pueden ser tratados los padecimientos con apoyo psicológico y hasta psiquiátrico.

La Ibero Tijuana realizó un foro para conocer las causas y consecuencias de esta problemática, que a pesar de no existen estadísticas a nivel nacional se cree que los casos son muy alarmantes.

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